Yönetim
Danışmanlığı, yönetim etkinliği ve rekabet üstünlüğünün göstergesi olan,
sinerjik değer ve sistemlerin üretim odaklarıdır. Bu anlamda etkisi ve katkısı
net bir şekilde gözlenebilir. "Akıllı insan kendi aklını iyi kullanandır;
daha akıllı insan ise; aklına başka akıllar katandır" şeklinde özetleyebileceğimiz
anlayışta, bu cümlenin ikinci yarısı günümüzde gitgide önem kazanmaktadır.
Kendi akıl ve becerilerimizi dahi yeterince kullanamadığımız ve geçici olan
atalet dönemimizden kurtuldukça istişarenin, yani danışma suretiyle bir
başka akıldan, görüşten, beceriden istifade etmenin değeri de artmaktadır.
Fiziki emekten istifade, daha somut göründüğü için iş hayatımızın tartışmasız
bir parçası durumundadır. Ancak, zaman geçtikçe danışmanlık fonksiyonunun
da, kalite ve rekabetin vazgeçilmez unsurları arasına girdiğini görmekteyiz.
Üstelik harici danışmanlardan yararlanma yöntemi çok çeşitli becerileri
daha somut, objektif ve kaliteli bir şekilde işletmemize katmaktadır. Bu
yönüyle katkısı karşılığındaki maliyeti de az olmaktadır. Dünyada en fazla
danışmanlık hizmeti alan firmalar, en gelişmiş ve en başarılı olan firmalardır.
Danışmanlık hizmetini derdi olanlardan çok, daha iyi olmak isteyenlerin
talep etmesi bu konuyu daha iyi açıklamaktadır. |